Créer les conditions d’un collectif apprenant et performant
29 Avr 2026
La séance était consacrée à la thématique : Créer les conditions d’un collectif apprenant et
performant et animée par Thomas Misslin.
Thomas Misslin est chef de projet-expert en executive education à emlyon business school et intervenant en leadership. Il accompagne à ce titre, et depuis plus de 20 ans, le développement de capacités des managers et des leaders en France et à l’international. Titulaire d’un LL.M. (Exeter,UK), et d’un MBA (Seattle, U.S.), Thomas est doctorant à Paris- Dauphine-PSL où il travaille sur le thème de l’apprentissage de l’expérience. Auteur de deux ouvrages collectifs-Transformer le management, 2 nd Ed., UGA Editions (2025) et Leadership d’expérience, 17 pratiques pour donner envie d’agir à vos équipes, Dunod (2024)—il publie régulièrement dans Harvard Business Review (France), The Conversation (France) et Courrier Cadres. Ses recherches portent sur l’apprentissage de l’erreur dans les organisations et ses publications abordent le leadership, les capacités collectives en situations extrêmes et le développement de la performance en équipe. Son prochain ouvrage s’intitule Faire de l’expérience collective un atout (UGA, 2026).
Compte-rendu de l’atelier en ligne